Apprentis Solidaires
La formation Apprentis Solidaires de l'Afev a été créé en 2018 suite à un constat alarmant : de nombreux jeunes peu ou pas diplômés échouent dans leurs candidatures en entreprise par manque de préparation, en raison d'un trop grand nombre de fragilités ou d'une méconnaissance des codes de l’entreprise (savoir-être). Cela a pour conséquence que ces jeunes sont bloqués dans leur accès à l'emploi, et les entreprises bloquées dans leurs recrutements. L’objectif principal d’Apprentis Solidaires est de favoriser l'insertion sociale et professionnelle de ces jeunes grâce à un engagement solidaire et citoyen. La formation inclue également des ateliers de sensibilisation (gérer son budget, renforcement en français...) et des immersions en entreprise. Au final, Apprentis Solidaires permet une montée en compétences, la découverte du monde de l'entreprise, la maîtrise des savoirs de base, ainsi que des ateliers variés (citoyenneté, santé, environnement, numérique, etc.).
Cette mesure d’impact s’appuie sur une comparaison de la situation des jeunes avant, à mi-parcours et à la fin du programme. • Les enquêtes menées au cours du programme (début, mi-parcours, fin et post parcours) ont été diffusées par les coordinateurs du programme Apprentis Solidaires sur les différents pôles de l’AFEV, permettant aux jeunes de répondre en autonomie. • En moyenne 100 jeunes jeunes ont répondu à notre enquête sur un total de 119 personnes ; ce qui correspond à différentes marges d’erreur entre 1% et 3%. • Nous pouvons donc considérer que les résultats obtenus sont représentatifs de l’opinion de la population dans son ensemble.
- Entreprises : Les entreprises partenaires accueillent les jeunes en stage, leur offrant une première expérience professionnelle concrète et un cadre propice à la mise en pratique des compétences acquises. Elles jouent un rôle essentiel dans la découverte des métiers et la consolidation des savoir‑faire.
- Jeunes : La formation Apprentis Solidaires s'adresse spécifiquement aux jeunes de 16 à 25 ans ni en emploi ni en formation, avec un fort accent sur ceux résidant dans les Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville (QPV). La formation offre un soutien crucial face aux nombreux défis auxquels ces jeunes sont confrontés, tels que des problèmes de santé mentale et physique, des difficultés de logement, la précarité et des obstacles à la mobilité. En 2025, ce sont 120 jeunes qui ont intégré la formation.
Nos actions
QUOI
Actions
- Recruter et mobiliser des jeunes dans le cadre de la prépa apprentissage solidaire en collectif
- Mobiliser les jeunes dans des actions de solidarité
- Accompagner les jeunes dans la construction ou la poursuite de leur projet pro
- Proposer des opportunités, découverte du monde de l'apprentissage (PMSMP, visites d'entreprises, immersions...)
- Identifier avec les jeunes leurs freins (santé, mobilité, famille, administratif, logement...) et leviers potentiels
Notre analyse
En 2025, les jeunes mobilisés dans Apprentis Solidaires restent majoritairement « infra‑bac ». On observe toutefois une progression du nombre de bacheliers. Cette hausse semble aussi refléter les difficultés croissantes que rencontrent certains d’entre eux pour accéder à une formation, 13,2 % des jeunes déclarent être en situation de handicap, soulignant l’importance du besoin d’un accompagnement adapté. En 2025, 41,7 % des jeunes sont mobilisés via les missions locales et 31,9 % par le bouche‑à‑oreille, une progression marquante quand on sait qu’ils n’étaient que 10 % en 2024.
COMBIEN
Niveau de diplôme des Apprentis Solidaires
% d'Apprentis Solidaires en situation de handicap
Types de freins rencontrés par les Apprentis Solidaires dans leur accès à l'emploi et la formation à l'entrée
Nos résultats
QUOI
Résultats
- Consolidation des compétences de base > Français, maths, numérique, mobilité
- Acquisition de connaissances utiles dans la poursuite de son projet professionnel (techniques de recherche d'emploi, attitude en entreprise...)
- Découverte de nouveaux horizons et métiers
- Levée des freins à la réussite (santé, mobilité, famille, administratif, logement...)
- Gain en confiance en soi / estime de soi
- Gain de motivation (projection et ambition)
- Gain en assiduité : implication dans le dispositif (baisse du nombre de retards et d'absences)
- Validation d'un projet pro motivant
Notre analyse
Grâce à une approche ciblée et des partenariats avec divers prescripteurs, Apprentis Solidaires réussit à lever certains freins à l'emploi et à la formation, en fournissant un accompagnement adapté et en sensibilisant les jeunes aux opportunités disponibles. Le programme joue ainsi un rôle essentiel dans l'intégration sociale et professionnelle de ces jeunes, en leur offrant des perspectives et des outils pour surmonter leurs difficultés. Les données montrent une progression des compétences perçues par les jeunes au cours du programme Apprentis Solidaires. Dès le mi‑parcours, on observe une évolution, signe que les jeunes perçoivent déjà une amélioration sensible de leurs compétences, que ce soit pour lire/écrire, le numérique ou encore la mobilité. En fin de programme, cette dynamique se renforce : plus de la moitié des répondants se situent désormais au niveau supérieur (59,6 % pour la lecture/écriture ; 50 % pour le numérique ; 66,3 % pour la mobilité).Le taux d’engagement est également élevé : 88,5 % des jeunes déclarent avoir suivi le programme jusqu’au bout, ce qui confirme l’adhésion au dispositif et la capacité de celui‑ci à maintenir la motivation dans la durée. En recevant un accompagnement structuré, les jeunes peuvent mieux comprendre l'importance de ces compétences pour leur avenir, ce qui renforce leur motivation à apprendre et à progresser. De plus, le dispositif permet aux jeunes de clarifier leurs projets professionnels.
COMBIEN
Perception par les Apprentis Solidaires de leur acquisition de connaissances utiles pour la mobilité
Perception par les Apprentis Solidaires de leur acquisition de connaissances utiles pour lire, écrire
Perception par les Apprentis Solidaires de leur acquisition de connaissances utiles sur le numérique
Perception par les Apprentis Solidaires de l'amélioration de leur posture en entreprises (savoir-faire, savoir-être)
Notre impact
QUOI
Résultats
- Levée des freins à la réussite (santé, mobilité, famille, administratif, logement...)
- Prise de conscience des enjeux sociétaux - Solidarité?
- Validation d'un projet pro motivant
Impacts
- Insertion : Accès à une formation en apprentissage, à un emploi ou une formation qualifiante
- Amélioration du bien-être et de l'épanouissement (confiance en soi, autonomie, estime de soi...)
- Engagement des jeunes
Notre analyse
Un parcours qui transforme les perspectives et renforce l’autonomie Le programme Apprentis Solidaires agit comme un véritable levier de transformation personnelle et professionnelle. Après leur parcours, près de 86 % des jeunes déclarent avoir découvert de nouveaux horizons et métiers, ouvrant la voie à de nouvelles ambitions, on constate une corrélation entre ceux qui ont découvert de nouveaux horizons et ceux ayant une plus forte perception de leur capacité à atteindre leurs aspirations et un projet professionnel défini. La définition d'un projet professionnel défini est un élément majeur pour la sortie positive par la suite. Cette évolution s’accompagne d’une montée en compétences solides, notamment dans la recherche d’emploi, où plus de 80 % des participants estiment avoir acquis des techniques et connaissances utiles pour mieux se projeter dans leur avenir professionnel. Le parcours favorise également la prise d’autonomie : 71 % des Apprentis Solidaires reconnaissent que le projet les a aidés à gagner en indépendance dans leur recherche d’emploi ou de formation — un taux qui grimpe à 97 % trois mois plus tard, preuve d’un impact durable. Côté insertion, 80% des jeunes s’orientent vers une formation, un emploi ou un contrat d’apprentissage à l’issue du dispositif, tandis que d’autres poursuivent leur accompagnement au sein de structures partenaires. Enfin, la dimension humaine du programme se reflète dans l’engagement : près de 40 % des Apprentis Solidaires souhaitent continuer à porter les valeurs de solidarité après leur passage dans la formation. Une belle illustration de la mission du programme : aider chacun à trouver sa voie tout en cultivant la confiance, l’autonomie et la solidarité.
COMBIEN
% d'Apprentis Solidaires ayant découvert de nouveaux horizons et métiers
Perception par les Apprentis Solidaires de leur acquisition de connaissances utiles et techniques pour la recherche d'emploi
Amélioration du niveau de confiance en soi des Apprentis Solidaires
Perception par les Apprentis Solidaires de leur capacité à atteindre leurs aspirations
Les sorties
Volonté d'engagement des Apprentis Solidaires sur la solidarité après la prépa
Les impacts 4 mois après
QUOI
Une collecte post-parcours, réalisée 4 mois après la fin de l’accompagnement, permet d’évaluer les effets durables du dispositif. Elle mesure la stabilisation de la situation professionnelle des jeunes, le maintien des compétences développées (autonomie, confiance, posture professionnelle) et identifie d’éventuels besoins persistants. La marge d'erreur sur cette enquête est de 15,6% et ne permet donc pas de tirer de conclusions. Nous pouvons cependant dégager des grandes tendances qu'il faudra confirmer avec une nouvelle enquête. Cette étape apporte une vision à moyen terme de l’impact réel du projet et alimente la démarche d’amélioration continue.
Impacts
- Insertion : Accès à une formation en apprentissage, à un emploi ou une formation qualifiante
- Amélioration du bien-être et de l'épanouissement (confiance en soi, autonomie, estime de soi...)
- Amélioration de la situation personnelle : amélioration du cadre de vie, situation sociale/affective/financière, amélioration de la santé…)
- Engagement des jeunes
Notre analyse
Un tremplin vers la confiance et l’avenir. Grâce à la formation Apprentis Solidaires, les jeunes gagnent durablement en confiance et en motivation. Plus de 50 % se sentent pleinement confiants dès la fin du parcours, et 90 % maintiennent ce sentiment plusieurs mois plus tard. Leur capacité à atteindre leurs aspirations progresse fortement, tout comme leur insertion : 74% des jeunes accèdent à une formation, un emploi ou un contrat d’apprentissage après la formation. En moyenne, 2 tiers des répondants déclarent 4 mois après la fin de l'accompagnement que c'est grâce à Apprentis Solidaires qu'ils se sentent plus autonomes et mobiles et qu'ils ont découvert de nouveaux métiers. Les apprentis solidaires semblent donc satisfaits de leur accompagnement et en gardent une forte impression même la prépa terminée. Le programme peut être fier de sa contribution durable au développement personnel et professionnel des jeunes, un impact qui prouve que reprendre confiance, c’est déjà construire l’avenir.
COMBIEN
Contribution de la prépa dans le développement de l'autonomie (prendre soin de soi, s’occuper de son domicile) des Apprentis Solidaires
Contribution du développement de la mobilité dans le cadre d'une recherche d'emploi / formation par les Apprentis Solidaires
Contribution à la découverte de nouveaux horizons professionnels par les Apprentis Solidaires
Contribution de la prépa dans le développement de l'autonomie (prendre soin de soi, s’occuper de son domicile) des Apprentis Solidaires
L'Afev agit pour une société plus juste et plus solidaire.
L’Afev s’appuie sur 4 grands piliers qui fondent sa spécificité et son engagement : - Agir contre les inégalités sociales et éducatives - Mobiliser les étudiants dans des programmes d’engagement solidaire - Créer des conditions d’engagement idéales pour les étudiant·es engagé·es - Mener des campagnes de plaidoyer pour sensibiliser le public et les décideurs sur les inégalités éducatives et l’engagement des jeunes. Choisir l'Afev pour son engagement solidaire, c'est rejoindre une communauté de jeunes engagé.es et d’équipes dédiées à la transformation sociale positive. C'est une invitation à grandir, à inspirer et à créer un impact concret dans la vie des jeunes en difficulté, tout en bâtissant une société plus équitable et solidaire.
